Основные виды социальных выплат

В России каждый гражданин в непростых жизненных ситуациях вправе рассчитывать на помощь государства. Разные пособия и компенсации в этом случае носят название «социальные выплаты» и назначаются при временной утрате самостоятельного заработка.

Их основное предназначение – возместить расходы, которые носят социальный характер. Попробуем выяснить, какие документы нужно оформить для назначения тех или иных пособий.

О выплатах

Одно из основных ячеек в государственной жизни занято понятием социального обеспечения, которое определяет благополучие населения и политику в стране. Соответственно действующему российскому законодательству Пенсионный Фонд, включая все его территориальные подразделения, отдел социальных выплат и различные внебюджетные фонды обязаны осуществлять выдачу социальных пособий для граждан, гарантируя порядок и соблюдение закона.

В социальной системе по обеспечению находятся все виды социального обслуживания, пособий, выплат компенсационных, пенсий, различных льгот и медицинской помощи. Чаще всего они имеют временный характер, оказывая дополнительную помощь в материально плане при разных социальных случаях. Их целью является возмещение потерянной зарплаты. А выплатами занимается специальный фонд по соцобеспечению.

Государственные социальные пособия подразделяют по разделам:

• выплаты в связи с потерей заработка: наступление беременности, роды, болезнь;
• оказание помощи материального характера для покрытия расходов разовых: выплачиваются в связи с рождением ребенка или погребением;
• доплаты из-за отсутствия заработка в связи с безработицей.

Также можно выделить отдельно единовременные социальные выплаты. К ним относят пособия на детей (после рождения), материальную помощь пострадавшим из-за терроризма или в связи со смертью. Пособие по уходу за малышом до наступления 1,5 лет будет считаться ежемесячным, а по наступлению беременности, причине родов или временной трудоспособности – периодическим.

Размер социальных выплат может быть фиксированным, рассчитываться по минимуму прожиточному или заработной плате. Остановимся несколько подробнее на самых частых и имеющих особое значение видах выплат социального плана.

Доплаты по потере трудоспособности

В ситуациях, когда случается временная нетрудоспособность, каждый работающий гражданин может рассчитывать на определенную сумму, которая должна компенсировать его заработок и закладываться в определенный фонд.

К основным причинам, ведущим к ее получению, относят:

• различные случаи травм и заболеваний;
• период лечения в санаториях;
• необходимость в уходе за больным родственником или ребенком;
• период карантина;
• необходимость протезирования.

Для пособий по причине нетрудоспособности в качестве оснований служит официальный бланк больничного листа. Начисленная сумма выплачивается тогда, когда в рабочем периоде наступила нетрудоспособность (после заключения официального трудового договора)или в дату увольнения.

В ситуации, когда возникают травмы бытовые, предприятие должно выплачивать пособия с шестого дня после потери трудоспособности. Если это случилось во время отпускного периода или на пути следования к рабочему месту, начисляются выплаты за всю продолжительность. Имеют право на получение социальных выплат и работающие инвалиды. На протяжении четырех или пяти месяцев за весь календарный год.

Выплаты в связи с безработицей

Безработными принято считать граждан, способных к труду, но не имеющих официальной работы или дохода. Относятся к этой категории и те, кто в целях поиска работы зарегистрированы в службе занятости населения. Согласно российскому законодательству, они имеют возможность получения определенной суммы социального обеспечения, которая начисляется ежемесячно в качестве поддержки материального плана.

Выплата социальных пособий в этом случае назначается сроком на один год (в отельных случаях на 1,5 года). И при официальном подтверждении того, что человек трудился на протяжении минимум 26 недель за последние 12 месяцев до наступления безработицы. Устанавливается конкретная сумма в соотношении процентном к средней заработной плате, которая была начислена на последней официальной работе за предыдущие три месяца.

При увольнении в связи с сокращением числа сотрудников или ликвидацией организации с последующим переводом их к безработным, ряд пособий социальный фонд тоже выплачивает.

Для тех граждан, которые ищут работу впервые или стремятся вернуться к трудовой деятельности после продолжительного перерыва, начисление суммы будет производиться в небольшом размере. Его окончательная сумма меняется ежегодно и определяется на заседаниях Правительства РФ.

Обязательным условием для ежемесячного получения по безработице доплат является регулярная перерегистрация в органах по службе занятости, которые устанавливают для этой цели фиксированные сроки. Также существует возможность продления их длительности при наличии продолжительного трудового стажа (мужчины и женщины25 лет и 20 соответственно).

Кроме этого есть риски сокращения суммы или приостановления выплат по причинам:

• неявки на встречи с возможным работодателем;
• отказа от двух предлагаемых мест работы без указания причин;
• появления в центре занятости в алкогольном или наркотическом опьянении;
• самовольный отказ от обучения, связанного с направлением от службы занятости.

Остановка выплат гражданину будет произведена по причине признания его официально занятым. Или в связи с прохождением переподготовки, повышения квалификации, а также продолжительной неявкой без указания причин. Лишение свободы и получение пенсионных начислений тоже приведут к прекращению всех доплат.

О выплатах на ребенка

Сегодня существуют самые разнообразные доплаты на детей. Даже период вынашивания малыша и последующие за ним роды являются законной причиной для получения пособий денежных на детей.

Сроки выплат формируются согласно списку:

• вынашивание одного малыша — 70 дней до и после родов;
• беременность многоплодная– 84 дня;
• наличие осложнения в родах – 86 дней;
• рождение 2 малышей и более – 110 дней.

Также у всех женщин есть право на единовременного характера выплату из фонда социального обеспечения, если постановка в женской консультации на учет наступила до срока в 12 недель. Еще одна доплата положена после рождения малыша.

На детей до 3 месяцев после усыновления тоже полагается разовое пособие и последующие выплаты социального характера, начиная с даты усыновления, и заканчивая 70 днями после. Если не один ребенок, а два или более, то продолжительность увеличивается до 110 дней.

При наступлении периода отпуска по беременности во время ухода за другими детьми пособие тоже назначается. Важно указать, что право на данную категорию выплат имеет каждая женщина, независимо от того, работает она или нет. Единственным отличием будет только окончательная сумма пособия, которая будет исчисляться по отношению к заработной плате или иметь фиксированный размер при ее отсутствии (студенты, безработные).

После рождения малыша у родителей есть право получать пособие на детей до 1,5 и 3 лет. При пакете официальных документов, социальные выплаты семьям могут выплачиваться до наступления 16 или 18 лет по причине недостатка материальных средств.

Это право есть и у женщин, воспитывающих малыша в одиночку. Все суммы начисляются и выплачиваются по рабочим местам. В отдельных случаях этим занимаются органы по социальной защите населения (центр социальных выплат).

Помощь молодым семьям

Совсем недавно в России был рассмотрен и утвержден законопроект, по которому стали назначаться социальные выплаты молодым категориям семей для улучшения условий жилищного плана. Его целью стало поддержание семей с небольшим достатком и увеличение объемов и темпов строительства в стране.

Была разработана специальная программа, предусматривающая ряд определенных правил. По ним в программе принимать участие разрешено семьям, возраст супругов в которых не старше 35 лет. Участвовать может и неполная семья, если это позволяет делать возраст.

В любом случае социальные выплаты молодым семьям назначаются при соблюдении следующих важных условий:

1. Нахождение на учете, как семья, нуждающаяся в улучшении условий жилищного плана.
2. Наличие собственных денежных средств или доходов, которые будут достаточными для предоставления банками займов или ипотечного кредитования на покупку жилья в части, которая превышает предоставляемую субсидию.
3. Наличие официального места работы.

Социальная выплата на приобретение жилья имеет фиксированный размер, который для семьи без детей составляет 35% от средней рыночной стоимости жилья, а при наличии детей — 40%. Конкретная сумма субсидии будет определяться на основании конкретной площади помещения и численного состава семьи.

Поэтапное получение субсидии состоит из следующих шагов:

• написание заявления с последующей передачей в соответствующие органы;
• получение официального свидетельства;
• подача в банк пакета документов;
• принятие положительного решения банком;
• перечисление средств социального обеспечения.

После получения сертификата он будет действителен на протяжении двух месяцев. При грамотном соблюдении перечисленных условий и прохождении всех необходимых проверок социальная выплата жилья будет получена. Но следует учитывать, что расположение жилья остается на усмотрении органов по местному самоуправлению. Касается это и утверждения фирмы застройщика, а также всей документации по строительству.

Другие виды выплат

К другим пособиям социального обеспечения можно отнести выплаты в связи со смертью, материальную помощь беженцам или переселенцам. Также центр социальных выплат занимается выдачей пособий почетным донорам, гражданам, заразившимся ВИЧ на работе и тем, кто участвовал в борьбе против терроризма.

Но независимо от всех проверок, каждый гражданин своей страны вправе рассчитывать на помощь государства. Не нужно бояться обращаться за ней в центр социальных выплат в той или иной ситуации. Ведь это определенная защита каждого гражданина своей страны, который получает ее в виде различных компенсаций или пособий.